Suvremena istraživanja i najnovija literatura navode coaching kao najbolji način poticanja ljudi na ostvarenje njihovih potencijala. Organizacija u kojoj rade učinkoviti djelatnici na najboljem je putu da bude lider. Dobar coach treba detaljno poznavati proces profesionalnog i osobnog razvoja te usmjeravati djelatnika na razvoj sposobnosti za samostalno nošenje s izazovima suvremenog poslovnog svijeta.
Naučite probuditi coacha u sebi i budite poticaj za razvoj svojim djelatnicima. Prilagodite svoj coaching proces potrebama različitih ljudi. Ostvarite ciljeve za koje ni sami niste vjerovali da mogu biti ostvareni!

Polaznici će na ovom treningu naučiti sljedeće:

• prilagoditi proces coachinga različitim stilovima rada djelatnika u svakodnevnim radnim uvjetima
• razviti coaching koji za cilj ima ostvarenje ciljeva i rezultata poduzeća, a baziran je na individualnim karakteristikama, motivaciji i mogućnostima djelatnika

Kratki sadržaj treninga:

• što je coaching
• vrste coachinga
• faze coachinga i ključni izazovi svake od njih
• ključni alati coaching procesa
• ključne kompetencije coacha
• kvalitete dobrog coacha
• uočavanje vlastitih prostora za napredak
• strukturirano vođenje procesa coachinga
• dobiti od coachinga

Metode rada:

• predavanje
• vježbe
• igranje uloga
• individualni i grupni rad
• primjena testova i analiza rezultata uz odgovarajuću diskusiju
• diskusija
• razmjena znanja i iskustva

Trening je namijenjen:

• rukovoditeljima
• tim liderima
• projekt menadžerima

• Upis u radnu knjižicu: ne
• Certifikat: ne
• Uvjerenje: ne
• In-house: ne
• Svjedodžba: ne
• Diploma: ne